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La società di minatori Bitcoin Northern Data si muove per respingere la causa intentata dagli ex dipendenti come whistleblower

In un nuovo fascicolo depositato in tribunale, gli avvocati della Northern Data hanno definito la causa un "esempio da manuale di contenzioso in malafede".

Updated Jul 16, 2024, 7:00 p.m. Published Jul 16, 2024, 6:57 p.m.
Bitcoin mining machines (Michal Bednarek/Shutterstock)
Bitcoin mining machines (Michal Bednarek/Shutterstock)

La società europea di mining Bitcoin Northern Data sta respingendo la denuncia presentata da due ex dirigenti della società, i quali affermano di essere stati licenziati ingiustamente dopo aver espresso preoccupazioni sulla salute finanziaria dell'azienda e aver denunciato un'evasione fiscale.

Lunedì sera, gli avvocati della Northern Data hanno presentato una mozione per archiviare il caso federale, definendolo un “esempio da manuale di contenzioso in malafede” e sostenendo che i due querelanti – Gulsen Kama e Joshua Porter – avevano avuto “incarichi improduttivi e brevi presso l’azienda” dopo i quali Kama era stato licenziato per giusta causa e Porter era stato licenziato per la sua “mancanza di produttività”.

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"Quando Porter e Kama hanno avanzato richieste esorbitanti di pagamenti di 'buonuscita', Northern Data le ha respinte", hanno scritto gli avvocati di Northern Data nella mozione di archiviazione. "In risposta, entrambi i dipendenti ora si definiscono 'informatori' e cercano di trarre profitto personale e finanziario da accuse che sanno - e hanno tutte le ragioni per sapere - essere false".

La denuncia di lunedì ha anche sottolineato che la causa di Kama contro Northern Data non è la sua prima causa legale contro i suoi ex datori di lavoro. Nel 2019, ha intentato una causa da whistleblower contro il preparatore fiscale Jackson Hewitt, sostenendo di essere stata licenziata ingiustamente dopo aver sollevato preoccupazioni sul fatto che l'azienda avesse mentito sul potenziale trasferimento per ottenere unSgravi fiscali di 2,7 milioni di dollaridallo stato del New Jersey. L'anno scorso, Kama ha intentato causa contro un altro datore di lavoro, Quest Diagnostics, accusandolo di discriminazione sul posto di lavoro in base al suo sesso e alla sua etnia. I risultati di quei casi di whistleblower non sono stati immediatamente chiari.

L'avvocato di Kama e Porter non ha risposto alla Request di commento di CoinDesk.

La mozione di Northern Data per respingere il caso è di natura abbastanza procedurale, sostenendo che la corte della California che supervisiona il caso dovrebbe respingerlo a causa di una mancanza di giurisdizione sui convenuti aziendali (in questo caso, le sussidiarie statunitensi della società tecnologica tedesca), che sono costituite nel Delaware e hanno sedi principali in Virginia. Gli avvocati sostengono inoltre che le accuse di frode, che descrivono come "infiammatorie ma completamente infondate", mancano di sufficienti particolari.

L'udienza per discutere la mozione di archiviazione si terrà presso un tribunale di Los Angeles il 19 agosto 2024 alle 13:30 ora locale (20:30 UTC).

Accuse esplosive

La prima denuncia modificata di Kama e Porter contro il loro ex datore di lavoro conteneva accuse esplosive secondo cui la Northern Data aveva mentito agli investitori sulla solidità delle sue finanze, nascondendo il fatto che era “al limite dell’insolvenza” e, inoltre, che stava “consapevolmente commettendo evasione fiscale per un ammontare potenzialmente di decine di milioni di dollari”.

Le accuse sono emerse in un contesto di crescente fermento mediatico secondo cui l'azienda tecnologica sostenuta da Tether starebbe valutando un'offerta pubblica iniziale (IPO) negli Stati Uniti della sua unità di intelligenza artificiale, cheBloomberg ha riferitoè stata valutata fino a 16 miliardi di dollari.

Nella loro mozione di lunedì, gli avvocati di Northern Data hanno rifiutato di commentare le speculazioni di mercato, ma hanno sottolineato che, se fossero vere, "il periodo che precede un'IPO è un momento particolarmente delicato per un'azienda. Come i querelanti sanno senza dubbio, le accuse pubbliche di frode, non importa quanto irresponsabili, possono interrompere quel processo".

Porter e Kama hanno affermato che la società aveva una “debita fiscale tedesca di 30 [milioni] di dollari e passività aggiuntive di quasi 8 [milioni] di dollari, mentre contemporaneamente aveva solo 17 [milioni] di dollari in contanti sul saldo e un tasso di combustione mensile di 3 [milioni]-4 [milioni] di dollari”. La loro causa sostiene anche che la società ha commesso “una dilagante evasione fiscale” nei suoi primi anni e non aveva alcun piano per adottare misure correttive per giustificarla, lasciandola potenzialmente responsabile per “decine di milioni di dollari” di passività fiscali statunitensi se dovesse essere sottoposta a verifica.

Sia Kama che Porter hanno affermato di essere stati licenziati dopo aver esposto le loro preoccupazioni ai supervisori.

Un portavoce della Northern Data ha affermato che l'azienda "respinge le accuse nei termini più forti".

"Non è una coincidenza che queste accuse da parte di ex dipendenti scontenti siano state rese pubbliche solo pochi giorni dopo le speculazioni mediatiche non confermate secondo cui l'azienda sta valutando un potenziale evento Mercati capitali e appena prima della pubblicazione dei nostri conti del 2023. Le accuse sono chiaramente motivate finanziariamente e completamente infondate. Le contesteremo vigorosamente per proteggerci da false affermazioni che danneggiano la nostra azienda e il nostro business".

Il portavoce ha aggiunto che la società è "ben capitalizzata" e ha un "piano di crescita molto solido, con ricavi che dovrebbero più che triplicare nel 2024".

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