L'écosystème d'emploi décentralisé Opolis intégrera la Cryptomonnaie DAI de MakerDAO

Opolis a reçu une subvention de développement de MakerDAO pour intégrer sa Cryptomonnaie DAI dans son écosystème d'employeurs décentralisé pour la paie et les avantages sociaux, a déclaré la société.

Une réponse basée sur la blockchain à l'essor de l'économie des petits boulots, Opolis est unorganisation professionnelle de l'emploi (PEO) qui prévoit en partie de faciliter les paiements transfrontaliers transparents avec DAI.

« Opolis propose la meilleure solution que nous ayons vue à ce jour, capable d'offrir la sécurité et les avantages habituellement réservés aux environnements de travail traditionnels », a déclaré Richard Brown, responsable du développement communautaire de MakerDAO, dans un communiqué annonçant le partenariat. «Maker a hâte de voir comment DAI peut contribuer à réduire les risques liés à cette main-d'œuvre émergente », a ajouté M. Brown.

Dans une interview avec CoinDesk, John Paller, fondateur d'Opolis, a expliqué comment les gains d'efficacité plus larges sont également soutenus par des coûts de transaction inférieurs pour les travailleurs indépendants qui travaillent au-delà des frontières.

« Nous collaborons pour créer un système simplifié de versement des salaires [internationaux] », a déclaré Paller. « Cela éliminerait de nombreuses contraintes, délais d'attente et frais onéreux du système bancaire traditionnel. »

Les membres de la guilde utiliseront le stablecoin pour miser leur adhésion, accéder à une assurance maladie, cotiser à des plans de retraite et automatiser la conformité fiscale, entre autres avantages. Ils pourront choisir de recevoir leurs paiements en DAI ou en monnaie fiduciaire.

La subvention de MakerDAO soutient le projet de l’entreprise de créer une organisation d’emploi décentralisée (DEO), un réseau de services d’emploi destinés aux employés non traditionnels.

Opolis s'adresse aux travailleurs à temps plein dont le travail à la demande ne bénéficie pas des régimes d'assurance maladie et d'assurance conventionnels. Les chauffeurs de VTC, les rédacteurs indépendants et les graphistes bénéficient rarement d'une couverture santé par l'intermédiaire de leurs employeurs contractuels, mais peuvent cotiser à Opolis pour bénéficier de ces mêmes avantages, par exemple.

« Ce que nous faisons réellement, c'est démocratiser et créer une bienveillance durable dans ces écosystèmes », a déclaré Paller. « L'objectif est de devenir un service public d'infrastructures accessible au grand public. »

Les candidatures pour devenir membre de la guilde ouvriront le 1er novembre, a annoncé aujourd'hui Opolis.

Image de cafés indépendants via Per Gosche de Flickr