Blockchain.com reduce el 25% de su plantilla en medio de un mercado bajista de Cripto

La empresa de intercambio de Criptomonedas Blockchain.com está recortando el 25% de su fuerza laboral, lo que equivale a unas 150 personas, dijo la empresa el jueves.

• La empresa citó las duras condiciones del mercado bajista y la necesidad de absorber pérdidas financieras. La bolsaRecientemente reveló que estaba lidiando con un déficit de 270 millones de dólaresDe los préstamos a los fondos de cobertura asediadosCapital de las Tres Flechas.
• Blockchain.com anunció el cierre de sus oficinas en Argentina y la cancelación de sus planes de expansión de equipos en varios países. El 44 % de los empleados afectados se encuentran en Argentina, el 26 % en EE. UU., el 16 % en el Reino Unido y el resto en otros países, según la compañía.
• La reducción lleva la dotación de personal de la empresa a los niveles de enero, dijo un representante a CoinDesk por correo electrónico.
• Blockchain.com se ha expandido rápidamente en los últimos 16 meses, pasando de 150 empleados a más de 600. La empresaesfuerzos de recaudación de fondosabsorberá el impacto financiero del colapso de Three Arrows Capital, dijo el representante de Blockchain.com.
• Otras empresas de Cripto de alto perfil han anunciado recortes de empleoMientras el mercado bajista continúa afectando a la industria.
• Blockchain.com, que es una de las empresas más antiguas en la industria de las Cripto , también está reduciendo su negocio de préstamos institucionales, deteniendo todas las fusiones y adquisiciones, poniendo una pausa en los esfuerzos para expandir los juegos y desacelerando su token no fungible (NFT) mercado.
• La firma afirmó que su mayor demanda provenía de Europa, EE. UU. y África, a diferencia de Latinoamérica. También indicó que recibía más demanda del corretaje que del sector del juego.
• Los salarios de los ejecutivos y la remuneración del director general también se están reduciendo, afirmó el representante de la compañía. Los ingresos de consumo se mantienen activos y sólidos, mientras que los ingresos institucionales se mantienen estables y necesitarán tiempo para recuperarse, añadió el representante.
• Según el país, se ofrecerán indemnizaciones por despido de entre cuatro y doce semanas, así como asistencia para reemplazar trabajo a través de un tercero a empleados del Reino Unido y de los Estados Unidos.

ACTUALIZACIÓN (21 de julio, 10:48 UTC):Agrega aclaración de la empresa en los puntos cuarto, octavo y noveno.