顶级隐私币 Zcash 因治理冲突关键开发团队离职，价格下跌 14%

Electric Coin Company (ECC)，作为隐私聚焦型加密网络 Zcash 主要开发团队之一，表示其整个团队已因与旨在支持该网络的非营利组织 Bootstrap 发生争议而全部离职。

该代币 ZEC 在过去 24 小时内下跌了近 14%。

ECC 首席执行官 Josh Swihart，在X平台发布 Bootstrap董事会的大多数成员——包括Zaki Manian、Christina Garman、Alan Fairless和Michelle Lai（合称ZCAM）——已明显偏离了他所描述的Zcash使命。

Swihart表示，ECC的员工遭遇了“建设性解雇”，他指出其雇佣条件被更改，导致他们无法“有效且诚信地”完成工作。

建设性解雇是指员工因工作条件被严重改变而使继续工作变得不切实际，从而选择辞职——即使他们并未被正式解雇。

ECC 团队目前正在成立一家新公司，Swihart 表示，并补充说他们仍然致力于 Zcash 的核心目标：“打造不可阻挡的私人货币。”

他强调，Zcash 协议本身不受人员变动的影响，称此举是对他所描述的“恶意治理行为”的回应，这些行为使得 ECC 无法在现有结构下开展工作。

Bootstrap 是一家 501(c)(3) 非营利组织，旨在支持 Zcash 并为 ECC 提供治理监督。

在随后发布的声明中，Bootstrap 将此次争议定位为一项治理和法律问题，涉及其作为 501(c)(3) 公益非营利组织的身份。

董事会表示，已经在探索涉及 Zcash 钱包项目 Zashi 的外部投资和替代结构，但强调任何此类交易必须遵守非营利法律，并保护使命拥有的资产免受私人控制。

警告称，结构不合理的交易可能招致捐助者提起诉讼，引发政治审查，甚至可能被撤销，迫使资产被转回。

Bootstrap 表示，分歧在于合规性和受托责任，而非 Zcash 的使命。